简历怎么投，去哪儿投

简历投递渠道与策略

• 一句话总结问题的答案：简历投递应结合线上和线下渠道，选择适合的招聘平台，有针对性地投递，并注意投递技巧。

线上投递渠道

• 招聘网站与公司官网：利用互联网渠道，如招聘网站和公司官网进行投递12。可以创建简历后选择部门和岗位，或使用第三方招聘网站上传自制简历2。

线下投递渠道

• 人才市场与招聘会：参与人才市场、校园招聘会等线下活动，虽然较少，但效果显著1。

投递策略

• 聚焦与适度放宽：根据工作年限和经验，有针对性地选择企业，不盲目海投5。
• 多渠道投递：结合线上和线下渠道，提高简历曝光率和面试机会4。

投递技巧

• 明确目标与高质量简历：明确求职目标，制作高质量的简历，选择合适的投递渠道7。
• 注意细节与诚信：投递时关注细节，保持诚信原则，提高简历吸引力78。

实习生特别建议

• 多平台投递：除了求职平台，也应投递至企业公众号、微博等，增加简历到达面试官的机会10。
• 针对性简历：了解公司和岗位要求，准备针对性强的简历，避免海投10。