在产业转型升级过程中，“招工难”与“就业难”并存的结构性就业矛盾是我国劳动力市场的常态。 对吗

对的。在产业转型升级过程中，我国劳动力市场确实存在“招工难”与“就业难”并存的结构性就业矛盾。12357 这主要体现在岗位需求与劳动力供给不匹配，部分劳动者的知识技能不能适应现代产业发展的变化，导致求职和就业难度加大。同时，企业招工难问题突出，一线普工等岗位常年存在用工缺口。567 此外，就业人员过快地由第二产业向第三产业转移，也加剧了第二产业的招工难问题。9 破解这一矛盾，需要通过就业优先的政策全面发力，促进劳动力供给与需求的匹配，让从业者找到合适的工作，让用工单位招聘到合适的劳动力。4