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阿里巴巴1688客服考核内容有哪些

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阿里巴巴1688客服考核内容主要包括以下几个方面:

客服工作质量指标

  • 服务态度:客服应具备亲切、礼貌、耐心和细致的服务态度,积极主动解答客户问题1
  • 问题解决率:客服需准确理解并解决客户问题,高问题解决率反映客服解决问题的效率1
  • 回复速度:客服应快速响应客户问题,回复速度影响客户满意度1
  • 服务质量评价:客服应提供高质量的服务,以获得客户好评1

客服晋升标准

  • 业绩水平:客诉率低和解决问题数量多,显示客服的专业能力和效率2

旺旺响应率

  • 旺旺响应率:作为店铺服务能力的重要指标,应用于多个场景考核3

运营KPI考核

  • 运营KPI:通过关键绩效指标评估运营团队的绩效和工作表现4

岗位职责

  • 商品信息管理:负责商品信息编辑、发布和排名优化5
  • 后台交易规则:熟悉阿里巴巴诚信通店铺后台交易规则5
  • 活动图片处理:配合美工进行活动图片处理5

新灯塔考核体系

  • 服务体验评估:新灯塔考核体系衡量买家在平台的采购体验,帮助商家提升服务体验67

后台操作系统熟悉度

  • 操作系统熟悉:熟悉阿里巴巴、1688后台操作系统,能熟练操作宝贝上架、修改及相关店铺管理8

新灯塔考核体系升级

  • 考核体系升级:阿里巴巴升级新灯塔考核体系,以追求更好的服务体验9
你觉得结果怎么样?
客服考核指标在其他行业的应用
客服晋升标准对员工激励的影响
新灯塔考核体系对电商行业的意义
服务态度如何影响客服工作质量?
旺旺响应率在客服考核中扮演什么角色?
新灯塔考核体系升级对商家服务体验有何影响?

以上内容由AI搜集生成,仅供参考

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