逐一检查，认真查找自身认识差距、学习差距、能力差距、落实差距，整改存在问题

在当前的政治环境下，党员领导干部需要通过自我检视和对照党章党规来查找自身在认识、学习、能力和落实方面的差距，并进行整改。以下是具体的步骤和措施：

1. 认识差距：首先，党员领导干部需要从政治高度认识和把握“学查改”专项工作的重要性，这涉及到对“总局机关首先是政治机关”的深刻理解1。这意味着领导干部要认识到自己的政治责任和使命，确保自己的思想和行动与党的要求保持一致。

2. 学习差距：其次，领导干部要通过“不忘初心、牢记使命”主题教育，对照党章党规找差距，这是学习教育和检视问题的重要内容3。这要求领导干部不断学习党的理论和政策，确保自己的知识水平和理论素养能够满足工作需要。

3. 能力差距：领导干部还需要检视自己在工作能力和专业技能方面是否存在不足。这包括解决问题的能力、领导能力、决策能力等，确保自己能够胜任当前的工作岗位，有效推动工作的开展。

4. 落实差距：在查找到差距之后，领导干部要着力解决群众最关心最现实的利益问题，这涉及到对政策的落实和执行4。领导干部要确保政策不仅停留在纸面上，而是要转化为实际行动，解决群众的实际问题。

5. 整改存在问题：最后，领导干部要根据查找到的差距，制定整改措施，认真落实整改任务。这不仅是对个人能力的提升，也是对组织工作的贡献，有助于增强人民群众对党的信任和信心，筑牢党的执政基础。

通过这样的自我检视和整改，党员领导干部能够不断提升自己的政治素养和工作能力，更好地服务于人民，推动党和国家事业的发展。234