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班组开展目标管理必须重视推进落实，其中不属于目标推进工作的是()(1分) 确认目标的有效性 持续调整目标计划 建立对比机制 实施检验和评价

f35b78b06
1个月前
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班组目标管理推进落实要点

  • 确认目标的有效性：确认目标是否符合企业战略和班组实际情况，是目标管理的前提。35
  • 持续调整目标计划：根据实际情况和目标执行情况，对目标计划进行适时调整，确保目标的可实现性。5
  • 建立对比机制：不属于目标推进工作，而是目标管理过程中的一种手段，用于比较实际结果与目标之间的差距。5
  • 实施检验和评价：对目标执行情况进行检验和评价，确保目标的达成，并为后续目标管理提供反馈。67

一句话总结问题的答案：建立对比机制不属于目标推进工作。5

你觉得结果怎么样？
目标管理的基本原则是什么？
如何建立有效的目标管理机制？
目标管理中如何进行目标分解？
目标管理与绩效考核的关系是什么？
目标管理在团队中的作用有哪些？
如何避免目标管理中的常见问题？

以上内容由AI搜集生成，仅供参考

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