职业卫生应急预案

职业卫生应急预案是指为了提高企业应对职业卫生危害事故的能力，保护职工健康和安全，减少事故造成的损失，根据相关法律法规和实际情况制定的一系列应急措施和程序。以下是关于职业卫生应急预案的详细介绍：

1. 编制目的和依据

职业卫生应急预案的编制旨在提高应急救援能力，及时、迅速、高效、有序地控制职业卫生危害事故的发生和发展。其依据包括《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》等法律法规。135

2. 适用范围

职业卫生应急预案适用于各类企业、事业单位及个体经济组织等用人单位的场所，特别是针对突发职业病危害事件。2

3. 主要内容

应急预案应包括以下内容：

• 事故类型和危害程度分析
• 应急处置基本原则
• 组织机构及职责
• 预防与预警措施
• 信息报告程序
• 应急救援措施和方法
• 人员撤离路线和疏散方法
• 财产保护对策
• 事故报告途径和方式
• 预警设施和应急防护用品的使用指南
• 医疗救护措施610

4. 职责和要求

用人单位应加强职业病防治工作，为劳动者提供必要的防护措施。同时，应熟悉应急预案的内容，包括施救方法、水源、消防器材、通道等情况，并在应急预案启动时迅速行动，有序展开施救。79

5. 管理规范

为了规范职业病危害事故的应急救援管理，用人单位应根据《中华人民共和国职业病防治法》和《职业病危害事故调查处理办法》制定管理规范，明确应急救援预案的组织、程序和措施。9

6. 应急预案管理办法

《突发事件卫生应急预案管理办法》提供了规范突发事件卫生应急预案管理的框架，增强了应急预案的科学性、针对性、实用性和可操作性。8

通过制定和实施职业卫生应急预案，企业不仅能够提高应对突发事件的能力，还能降低职业病发病率，提高劳动生产率，促进经济的可持续发展。2