北京早年的单位宿舍拆迁，如何进行个人补偿

北京早年的单位宿舍拆迁，个人补偿主要依据相关政策和规定进行。根据《北京市城市房屋拆迁管理办法》，公房承租人可以选择以下几种补偿方式：

1. 购买承租房屋：公房承租人可以按照房改政策购买其承租的房屋，随后以被拆迁人的身份获得补偿。这种方式允许承租人通过购买转变为房屋的产权人，进而在拆迁过程中获得相应的补偿9。

2. 选择共有产权房或公共租赁住房：在一些新型的搬迁改造项目中，公房承租人可能无法主张完整产权的安置房，而是获得共有产权房或公共租赁住房的安置保障1。

3. 拆迁补偿安置协议：企业宿舍被拆迁后，拆迁人和企业（被拆迁人）会订立拆迁补偿安置协议，对企业进行补偿。至于租用宿舍的职工能否得到安置或补偿，需要根据具体的协议内容来确定5。

4. 租赁关系的处理：如果拆迁执行的是政府规定的租金标准的公有出租居住房屋，被拆迁人选择房屋调换的，由被拆迁人安置房屋承租人，租赁关系继续保持4。

5. 补偿款的计算：拆迁人对被拆除住宅房屋的所有人的补偿款计算公式为：补偿款=重置价格×成新率×原建筑面积6。

6. 合理安置：建设单位在保证建设必需的土地的同时，应对被迁单位和个人进行合理安置，以保护人民群众的正当利益7。

7. 拆迁期限的延长：如果需要延长拆迁期限，拆迁人应在拆迁期限届满15日前向房屋拆迁管理部门提出延期拆迁申请，管理部门应在10日内给予答复10。

这些补偿方式体现了政府在拆迁过程中对公房承租人权益的保护，确保了他们在拆迁过程中能够得到合理的补偿和安置。