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11个人轮流上班,一人上一天班,每22天有1个人轮流休息,怎么排班最合理?请给我两种方案

4月前
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理解问题11个人轮流上班,一人上一天班,每22天有1个人轮流休息,怎么排班最合理?请给我两种方案

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对于11个人轮流上班的问题,我们可以设计两种不同的排班方案,以确保每位员工都能得到合理的休息时间,并且满足工作需求。以下是两种可能的排班方案:

方案一:周期性轮换休息法

  1. 将11个人分为两组,每组5人,加上1个人作为轮换休息的人员。1
  2. 每组人员轮流上班,每人每天工作一天,连续工作5天后休息一天。这样,每组人员在22天内会有4天休息时间。
  3. 轮换休息的人员,在两组人员之间轮换,保证每组都有5人在工作,而轮换休息的人员在22天内有1天休息时间。

这种方案的优点是每组人员都能保证有连续的休息时间,而且轮换休息的人员可以作为应急人员使用,以应对突发情况。

方案二:连续工作与休息法

  1. 将11个人分为三组,每组3人,加上1个人作为轮换休息的人员。2
  2. 每组人员连续工作两天,然后休息一天。这样,每组人员在22天内会有8天休息时间。
  3. 轮换休息的人员,在三组人员之间轮换,保证每组都有3人在工作,而轮换休息的人员在22天内有1天休息时间。

这种方案的优点是每组人员都能保证有足够的连续工作时间,同时也有足够的休息时间,轮换休息的人员同样可以作为应急人员使用。

注意事项

  • 在设计排班方案时,需要考虑到员工的个人需求和偏好,如可能的话,应尽量满足员工的休息或休假时间要求。6
  • 排班方案应具有一定的灵活性,以适应工作量的波动和员工的突发情况。
  • 可以考虑实施班内轮休或专人顶岗轮休,以提高工作效率和员工满意度。7

这两种方案都考虑到了员工的休息需求和工作的连续性,可以根据实际情况和员工的反馈进行调整和优化。

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