上级集团领导找你谈话，说一下你公司总经理往好了说怎么说

总经理工作表现评价

• 高度负责：总经理以高度负责的态度投入工作，善于协调资源，合理安排任务并有效监督工作进展1。
• 组织领导能力：具备较强的组织和领导能力，能够激励团队，制定并执行战略46。
• 自我要求严格：严于律己，以"扎实工作、多做实事、少说空话"为出发点，对自己严格要求3。
• 积极进取：在市局领导下，带领团队深入学习，坚持团结奋进、务实进取的团队精神8。
• 不断学习提升：作为职业生涯的转折点，总经理珍惜机会，不断学习，努力提升自己9。
• 公正客观：在评价中，总经理能够实事求是地讲述优点和缺点，注重细节，全面客观13。
• 诚实正直：具备高尚的道德意识，诚实、公平，有创业精神，帮助公司发展6。
• 业绩突出：在董事会的业绩评价中，总经理的领导力、诚实正直等方面表现优秀6。
• 员工认可：通过调查问卷等方式，员工对总经理的能力和素质及工作表现给予积极评价5724。

综上所述，总经理在工作表现、领导能力、自我要求、团队建设等方面都表现出色，得到了上级和员工的广泛认可。